Vaca Muerta News

Petroleros Privados alcanzó el 99% de incremento salarial para el periodo 2022-2023

Wed, 08 Mar 2023 23:34:33 -0300

El Sindicato de Petróleo y Gas Privado de Río Negro, Neuquén y La Pampa, rubricó el miércoles 8 de marzo por la tarde un nuevo acuerdo salarial que implica un cierre de la paritaria 2022 -2023 con un incremento salarial total de 99 % para el período.

El acuerdo firmado es un ajuste de 20% hecho sobre el acuerdo original firmado en 2022 con las cámaras empresarias.

En el encuentro con la CEPH se logró el compromiso de volver a sentarse en la mesa de negociación con los datos del IPC de febrero y marzo para hacer el ajuste final del tramo paritario del 2022.

El Sindicato de Petroleros Privados consiguió superar a la inflación del año pasado al sumar un 99% de incremento total para el período. “Se trata de un hecho histórico que permite normalizar las paritarias tras la crisis que significó la pandemia y la aplicación de acuerdos destinados a proteger los puestos de trabajo en la cuenca neuquina”, señalaron desde el gremio.

El incremento salarial logrado alcanza los ítems remunerativos y no remunerativos convencionales y no convencionales, normales y habituales, viandas y ayuda alimentaria.

En abril el Sindicato de Petroleros Privados y las cámaras empresarias volverán a sentarse para discutir la paritaria del año en curso.

Rucci: “la elección de Pereyra en la Catheda es un hecho histórico para los trabajadores”

Wed, 08 Mar 2023 14:18:47 -0300

El Secretario General del Sindicato de Petróleo y Gas Privado de Río Negro, Neuquén y La Pampa, Marcelo Rucci, aseguró que la elección de su antecesor, Guillermo Pereyra al frente de la Catheda "constituye un hecho histórico que pone a un neuquino al frente de una de las organizaciones de trabajadores más importantes del país".

"Un dirigente de la talla y la historia de Guillermo en ese lugar es un orgullo para nosotros, que estamos al frente de un sindicato que él inició desde cero y que hoy nos toca conducir", dijo.

"Esto es un logro de todos los que estamos comprometidos con cada trabajador en la defensa de sus derechos y que nos permite seguir construyendo a través de organizaciones que tienen como fin aportar al desarrollo del país", agregó Rucci.

Cabe recordar que la Confederación Argentina de Trabajadores y Empleados de los Hidrocarburos, Energía, Combustibles, Derivados y Afines (CATHEDA), tiene por finalidad participar de un modo activo y dinámico no sólo en las cuestiones de índole sindical sino en el diseño y elaboración de políticas públicas como actores principales junto al capital de este sector de la producción.

Guillermo Pereyra fue elegido como el nuevo titular de Catheda

Wed, 08 Mar 2023 14:12:30 -0300

Pereyra, que era Vicepresidente Primero de la entidad, asumirá tras la desaparición física de Antonio Cassia, el año pasado, y será acompañado por Guillermo Moser, Secretario General de la Federación Argentina de Trabajadores de Luz y Fuerza.
"Se trata de un lugar de privilegio para los trabajadores que buscamos aportar al diseño de políticas públicas de la Nación Argentina", dijo Pereyra tras su elección, al tiempo que anticipó que buscarán mantener reuniones de alto nivel con las comisiones de energía tanto de senadores como de diputados y con la secretaria de Energía, Flavia Royón.
El propio Pereyra anticipó que la Catheda se convocará en el Centro Recreativo Richard Dewey de la ciudad de Centenario el próximo 28 de marzo para realizar un congreso extraordinario que en que se definirá la integración final del concejo directivo de la organización y "emitir un documento con planteos de los trabajadores en materia energética, entre ellos la situación de las represas sobre el Río Limay que están en proceso de vencimiento de sus concesiones", dijo.
Al Congreso de Centenario, confirmó Pereyra, vendrá el líder camionero Hugo Moyano "porque forma parte de una de las organizaciones sindicales más importantes del país y es en estos momentos donde los trabajadores debemos estar más unidos que nunca".
La elección de Pereyra tuvo lugar en el plenario de Confederaciones, en el que confluyeron trabajadores de la electricidad, los hidrocarburos, ferroviarios y de obras sanitarias, entre otros.
“Vamos a seguir peleando en todos los temas de energía. Ya hemos hecho propuestas para que vengan inversiones, porque esto requiere de inversiones a largo plazo y de una política de Estado”, definió el líder sindical.
La CATEDHA es considerada la tercera organización en importancia entre las de segundo grado luego de la CGT y la Confederación Argentina de Trabajadores del Transporte (CATT).

Sindicatos Integrantes
Federación de Trabajadores de la Industria del Gas Natural de la República Argentina.
Federación de Sindicatos Unidos Petroleros e Hidrocarburíferos.
Sindicato de Petróleo y Gas Privados de Río Negro, Neuquén y La Pampa.
Federación Argentina de Trabajadores de Luz y Fuerza.
Federación del Interior de Trabajadores de Estaciones de Servicio, Garages, Playas, Lubricentros y Agroservicios de la República Argentina.
Unión del Personal Superior del Gas.
Asociación del Personal Superior, Profesionales Técnicos de Yacimientos Carboníferos Fiscales.
Federación Nacional de Trabajadores Camioneros y Obreros del Transporte Automotor de Cargas.
Confederación Argentina de Trabajadores y Empleados de los Hidrocarburos, Energía, Combustibles, Derivados y Afines.

YPF y Equinor apoyaron la exploración offshore en Argentina

Wed, 08 Mar 2023 09:56:25 -0300

El presidente de YPF, Pablo González, y el titular y CEO de Equinor, Andrés Opedal, analizaron la evolución que las dos compañías vienen desarrollando en la Argentina, durante un encuentro que mantuvieron en el marco del CeraWeek, la mayor conferencia de energía que reúne a las principales empresas del sector en Houston, Estados Unidos.

En el primer encuentro de las máximas autoridades de las empresas, se puso en consideración que la plataforma offshore "es una de las menos exploradas del mundo y que cuenta con un gran potencial para el futuro y crecimiento de Argentina", destacó YPF en un comunicado.

La compañía estatal noruega Equinor opera en 36 países del mundo, emplea a más de 21.000 personas y está presente en Argentina desde 2017 a través de su asociación con YPF en Vaca Muerta.

CeraWeek es una conferencia anual sobre energía organizada por S&P Global y en su edición 2023 se llevará a cabo del 6 al 10 de marzo.

Nuestro presidente, Pablo González, y el presidente y CEO de @Equinor, @andop68, mantuvieron una reunión privada como parte del @CERAWeek, la principal conferencia de energía a nivel mundial que tiene lugar en Houston, Estados Unidos. pic.twitter.com/s7YB5wpqih
— ypfoficial (@YPFoficial) March 7, 2023

Cabe recordar que el martes 7 de marzo, la Secretaría de Energía prorrogó por un plazo de un año, hasta 2025, un permiso de exploración de hidrocarburos a las empresas YPF y Equinor que comprende un bloque de 8.965 kilómetros cuadrados ubicado al norte de la Cuenca Argentina Norte, en el límite lateral marítimo entre Argentina y Uruguay, a través de la Resolución 123/2023 publicada en el Boletín Oficial.

Esas concesiones fueron adjudicadas en mayo de 2019 durante la anterior administración nacional, y formaron parte del otorgamiento de permisos de exploración para la búsqueda de petróleo y gas en 18 áreas costa afuera.

En la licitación participaron 13 empresas –entre otras, YPF, Equinor, Eni, Qatar Petroleum, Exxon, Shell, British Petroleum y TotalEnergies-, las cuales, en su conjunto, prometieron una inversión de US$ 724 millones.

Posteriormente, con motivo de la emergencia sanitaria por la pandemia de coronavirus, las empresas titulares de dichas áreas solicitaron la suspensión del plazo del primer período exploratorio de sus respectivos permisos.

Las firmas argumentaron que la exploración en dichas áreas costeras “se realiza principalmente a través de la adquisición sísmica para conocer el potencial de los recursos hidrocarburíferos que se disponen en un determinado lugar, lo que conlleva la contratación de buques especialmente diseñados para realizarla, cuya disponibilidad depende del nivel de actividad, logística de la operación y ventanas climatológicas, entre otras variables”.

Tanto YPF como Equinor solicitaron una primera extensión de un año de primer periodo exploratorio –el cual vencía en 2023-, que les fue concedido en mayo del año pasado.

Tras ello, la resolución de hoy señala que YPF, en su carácter de cotitular solicitó una nueva extensión por un año del primer periodo exploratorio, extendiéndolo así hasta 2025.

En base a la “documentación presentada por la empresa y a tenor de los informes emitidos por las áreas con competencia técnica”, Energía verificó el cumplimiento del plan de trabajo y las diligencias que tomaron ambas empresas a los efectos de cumplir con los compromisos de inversión asumidos, y las actividades a realizar durante el plazo de extensión.

La Secretaría consideró así que es “conveniente conceder un plazo razonable para la realización de las actividades pendientes y su posterior interpretación y evaluación técnica y económica”.

En el bloque en cuestión (denominado CAN_102), ubicado a poco más de 300 kilómetros de la costa y con aguas con una profundidad de 1.200 a 4.000 metros, YPF, la operadora del área, asociada con la petrolera noruega Equinor, se comprometió a una inversión de US$ 23 millones para realizar el estudio sísmico 3D en el bloque, y, para ello, ya presentó su estudio de impacto ambiental.

Además de este bloque, ambas firmas, junto con Shell, se encuentran asociadas en otras tres áreas (CAN_100, CAN_108 y CAN_114) ubicadas en la Cuenca Argentina Norte entre 307 y 443 kilómetros de la costa de la ciudad de Mar del Plata.

YPF y Petronas analizaron en Houston próximos pasos del megaproyecto de Gas Natural Licuado

Wed, 08 Mar 2023 09:44:24 -0300

El titular de YPF, Pablo González, y el presidente y CEO de Petronas, Tengku Muhammad Taufik, mantuvieron el 7 de marzo una reunión en Houston, Estados Unidos, con la secretaria de Energía, Flavia Royon, para analizar los próximos pasos a seguir para el desarrollo del proyecto para la producción de Gas Natural Licuado (GNL) en la Argentina.

En septiembre del año pasado, YPF y Petronas firmaron un acuerdo de entendimiento para la construcción de la primera planta productora de GNL que le permitirá al país convertirse en un exportador estructural de gas, un recurso estratégico en el mundo.

En el marco del #CERAWeek me reuní con directivos de @Petronas y dialogamos sobre el impacto que tendrá el proyecto de construcción de una planta productora de GNL, que llevan adelante junto a @YPFoficial. pic.twitter.com/VkBZ4uPnqx
— Flavia Royon (@FlaviaRoyon) March 7, 2023

Los directivos de ambas petroleras se reunieron en el marco del CeraWeek, participó también el CEO de YPF, Pablo Iuliano, y el vicepresidente de Asuntos Institucionales y Comunicación, Santiago Alvarez.

Recientemente, ambas compañías firmaron con las autoridades del puerto de Bahía Blanca una reserva para la futura locación del proyecto que le permitirá al país convertirse en una exportador de gas a escala mundial.

También, durante enero, el presidente de YPF recibió al nuevo CEO de Petronas E&P Argentina, Nazri Idzlan Malek, en donde tuvieron la oportunidad de analizar el avance de este proyecto entre otros que ambas compañías desarrollan en el país.Petronas es el segundo socio en importancia para YPF por volumen de inversiones. La relación comenzó a fines de 2014 cuando firmaron una asociación para el desarrollo del bloque No Convencional La Amarga Chica en Vaca Muerta, Neuquén, donde la empresa estatal de Malasia lleva invertidos 1500 millones de dólares.

El proyecto de GNL comprende desde la producción de gas en un bloque de Vaca Muerta, su transporte por un gasoducto de 620 kilómetros desde el yacimiento hasta la terminal de procesamiento y su industrialización.

En la fase 1 de la industrialización, se prevé la instalación de dos barcos licuefactores y en la segunda fase, la construcción de una planta de licuefacción escalable con una capacidad de producción final de 25 millones de toneladas al año, lo que equivale a 465 barcos metaneros, publicó Télam.

La inversión estimada es de 10.000 millones de dólares de inversión, en la primera etapa, lo que permitirá producir hasta 5 millones de toneladas/año de GNL, y se prevé que dentro de 10 años, cuando el proyecto esté finalizado, se podrán producir y exportar más de 25 millones de toneladas/año de GNL.

El proyecto tiene un impacto positivo en el país, al reducir las restricciones externas, multiplicar la actividad económica, y generar miles de puestos de trabajo.

Estaciones de Servicio: las mujeres abarcan casi el 50% en YPF y el 32% ocupa cargos directivos

Wed, 08 Mar 2023 09:26:52 -0300

Crece la paridad de género en las Estaciones de Servicio. A lo largo de los años, el número de mujeres en el sector creció progresivamente, desde tareas vinculadas a las tiendas y al área administrativa hasta compartir funciones de igual a igual con hombres y formar parte de la conducción y de toma de decisiones de las entidades.

“La situación ha cambiado mucho. Antes era bastante extraño encontrarse con la figura de la mujer operadora, pero de la mano de los cambios en la sociedad y con mucho impulso propio, las mujeres hemos ido ganándonos el lugar, demostrando que no debería haber distinciones de género”, sostuvo Cecilia Zucco, operadora e integrante de la comisión directiva de la AOYPF.

“La Red está muy sólida en este aspecto. En las Estaciones de Servicio YPF las mujeres se ganaron su espacio y su protagonismo, tal es así que un alto porcentaje de empresas operadoras están lideradas por ellas, y en todas cumplen un rol fundamental en el día a día y cada vez se visibilizan más”, agregó en conversación con el portal Surtidores.

Puntualmente, y de acuerdo a números compartidos recientemente, las mujeres abarcan casi el 50 por ciento de los más de 4000 puestos de trabajo de los establecimientos propios de la Red de YPF. El 32 por ciento de los cargos directivos están ocupados por ellas y el 25 por ciento como jefas de las bocas de expendio.

Mientras que en el caso de las playas, más de la mitad de los responsables de turno, que es la base para próximas jefaturas, son mujeres y el restante 48 por ciento de los puestos son vendedoras. Aunque a ello debe añadir que el gran crecimiento del último tiempo fue en el área de lubricentros, ya que 18 lubriexpertas hoy atienden los Boxes de las principales YPF con importantes resultados.

¿Cómo se desenvuelve una empresaria en un marco en el que suele predominar el género masculino? Cecilia Zucco explicó que actualmente trabaja “con total naturalidad” y consideró que el cuestionamiento “debería ser cosa del pasado“.

“Por supuesto que hay mucho por hacer con y para aquellas mujeres que por diversas razones no han encontrado esa posibilidad, pero en este sentido, lo que viene es garantizar que en toda la Red se logre dar igualdad de oportunidades para asumir responsabilidades de mando y lograr que aquellas pocas empresas que no se han adaptado a los tiempos que corren, se modernicen”, manifestó la integrante de la comisión directiva de la AOYPF.

“No hay ningún impedimento para hacer las tareas de igual a igual o que no pueda desarrollar una mujer en el ámbito laboral. Quizás hay cuestiones en las que se necesita la ayuda de algún compañero/a, como por ejemplo levantar cosas más pesadas, pero es algo que se puede dar en cualquier trabajo. Pero sí hay muchas oportunidades de crecimiento y de ascenso y la perspectiva de género no es ningún problema, en tanto que las capacitaciones son para todos y todas por igual y no hay diferencia”, afirmaron a su turno vendedoras de playa de la YPF Grupo Zucco. (Fuente: Surtidores).

Día Internacional de la Mujer y la lucha por la igualdad en la industria hidrocarburífera

Wed, 08 Mar 2023 01:20:53 -0300

El 8 de marzo se celebra el Día Internacional de la Mujer en todo el mundo. Esta fecha conmemora la lucha histórica de las mujeres por la igualdad de derechos y oportunidades en la sociedad, en particular en el ámbito laboral, político y social.

El origen de esta fecha se remonta a principios del siglo XX, cuando las mujeres empezaron a organizarse y a protestar en todo el mundo por su derecho al voto, a mejores condiciones de trabajo y a la igualdad de derechos civiles. En 1975, las Naciones Unidas reconocieron oficialmente el 8 de marzo como el Día Internacional de la Mujer.

Hoy en día, este día se celebra para destacar los logros de las mujeres en todo el mundo y para llamar la atención sobre la persistente discriminación y desigualdad que enfrentan. También se utiliza como una oportunidad para abogar por la igualdad de género y para promover la participación plena y equitativa de las mujeres en todos los ámbitos de la sociedad.

La industria hidrocarburífera ha sido tradicionalmente dominada por hombres, y la participación de las mujeres ha sido históricamente limitada en esta industria. Sin embargo, en los últimos años, se ha visto un aumento en la presencia y participación de las mujeres en la industria hidrocarburífera.

Las mujeres han estado involucradas en diferentes roles, desde trabajadoras en la planta hasta ingenieras y ejecutivas. En algunos países, las mujeres representan más del 20% de la fuerza laboral en la industria, y se espera que esta cifra siga creciendo.

La participación de las mujeres en la industria ha sido impulsada en parte por iniciativas para promover la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. También se ha reconocido que la inclusión de mujeres puede mejorar la productividad y la rentabilidad de las empresas, y se ha demostrado que las empresas con más diversidad de género en la alta dirección tienen un mejor desempeño financiero.

Sin embargo, a pesar de estos avances, las mujeres todavía enfrentan barreras en la industria hidrocarburífera, incluyendo la discriminación de género, la brecha salarial y la falta de oportunidades de ascenso. Es importante seguir trabajando para abordar estos problemas y para promover la igualdad de género en la industria de hidrocarburos y en todos los sectores.

Foto: Andrea Soledad Soto - Operadora de equipos pesados - Gracias!