Vaca Muerta News https://vacamuertanews.com Vaca Muerta News News Feed Thu, 16 Apr 2020 11:43:01 -0300 1 hourly 1 https://vacamuertanews.com/images/logo.png Vaca Muerta News https://vacamuertanews.com Nación designó al nuevo director de Energías Renovables https://vacamuertanews.com/actualidad/20200416114301.htm https://vacamuertanews.com/actualidad/20200416114301.htm Thu, 16 Apr 2020 11:43:01 -0300

Guillermo Martín es graduado de la Universidad Nacional del Comahue y trabajó con anterioridad en el INTI.

]]> Mediante la Decisión Administrativa 487/2020 publicada en el Boletín Oficial el miércoles 15 de abril se designó al nuevo director de Energías Renovables de forma transitoria.

Se trata del ingeniero Electrónico Guillermo Martín y será el encargado de ocupar un cargo que estaba vacante desde hace cinco meses.

Martín es graduado de la Universidad Nacional del Comahue (UNC) y trabajó en el Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) de Neuquén, lugar en el que ocupó el cargo de
subgerente operativo Regional Patagonia.

Según la Decisión Administrativa 487 su nombramiento es de carácter transitorio, a partir del 5 de marzo de 2020 y por el término de CIENTO OCHENTA (180) días hábiles.

“ El cargo involucrado en el artículo 1° de la presente medida deberá ser cubierto conforme los requisitos y sistemas de selección vigentes según lo establecido, respectivamente, en los Títulos II, Capítulos III, IV y VIII, y IV del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), homologado por el Decreto N° 2098/08, dentro del plazo de CIENTO OCHENTA (180) días hábiles, contados a partir del 5 de marzo de 2020”, se indicó.

]]> Techint suspendió a 5000 trabajadores https://vacamuertanews.com/actualidad/20200416091801.htm https://vacamuertanews.com/actualidad/20200416091801.htm Thu, 16 Apr 2020 09:18:01 -0300

Las suspensiones serán rotativas y a los trabajadores se les pagará el 75 por ciento del salario neto para los días en los que estén suspendidos bajo esta modalidad.

]]> El Grupo Techint acordó el miércoles 15 de abril con la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) suspensiones rotativas y rebajas salariales para los casi 5000 trabajadores de las plantas de Ternium-Siderar.

Desde el sindicato que encabeza Antonio Caló negocia con las cámaras empresarias para avanzar en el mismo sentido, por lo que las suspensiones y rebajas podrían impactar en 200 mil trabajadores empleados en 24 mil empresas, según dijeron a este diario fuentes cercanas a la negociación. Esta modalidad se replica en todo tipo de empresas y rubros y pese al decreto que prohíbe suspensiones, se encuentran en el marco de la legalidad. El decreto exceptúa a las suspensiones que sean concertadas entre empleados y empleador, como estipula el artículo 223 bis de la ley de contrato de trabajo.

Cabe recordar que a fines de marzo, el Grupo Techint, comandado por el empresario Paolo Rocca, despidió a 1450 trabajadores de la construcción. La medida desató el enojo del presidente, Alberto Fernández, que avanzó en la publicación de un decreto que prohibió despidos. La semana pasada, Ternium-Siderar, del mismo grupo empresario, comenzó a negociar suspensiones con la seccional de la UOM de cada una de las plantas, ubicadas en Haedo, Ensenada, Canning y Florencio Varela. Según pudo saber este diario, serán suspensiones rotativas y el pago será del 75 por ciento del salario neto para los días en los que estén suspendidos bajo esta modalidad. Si la suspensión es de 15 días, ese mes percibirán el 87 por ciento del sueldo habitual.

Con ese acuerdo planteado, este lunes comenzaron las negociaciones entre el sindicato y las cámaras empresarias del sector metalúrgico. Son en forma virtual, dado que uno de los miembros de la cúpula gremial tiene coronavirus. Buscarán avanzar en suspensiones para quienes no estén desarrollando tareas por cuestión de fuerza mayor. En esos casos, los salarios serán de alrededor del 70 por ciento del neto habitual. “El acuerdo es inminente, falta la redacción”, informó a este diario una fuente empresaria. En todos los casos, la homologación final deberá realizarse en el Ministerio de Trabajo, señala la nota de Página/12.

La excepción que planteó el decreto que prohíbe despidos abrió la puerta a estas disposiciones. El sindicato de pasteleros mantiene conversaciones con las empresas de comidas rápidas, luego de que les bajaran el sueldo en hasta un 50 por ciento. Por su parte, las empresas relacionadas al turismo negocian con el sindicato de comercio “aplanar” los salarios, es decir, establecer dos categorías, una para empleados y otra para gerentes y que sea unánime para todos.(Foto: Télam).

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